Negociação Estratégica e Gestão de Conflitos

Pós Graduada em Psicologia do Trabalho pela FGV. Certificada como facilitadora pela DDI – Development Dimensions Intenational – Learning Systems no Processo de Maximizing Performance e trainer na metodologia “The Human Element” pela Marcondes Consultores, sob licença da Will Schutz Associates. Sócia Diretora da Honda & Gentil Consultoria e Desenvolvimento de Pessoas. Consultora nos processos de gestão de performance, planejamento de desenvolvimento de competências e suporte de objetivos organizacionais. Psicóloga, exerceu diversas funções na área de RH, Treinamento, Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção. Trabalhou em empresas nacionais e multinacionais, dentre as quais se destacam a Coca-Cola, Itaú- Unibanco, BCN, Hotéis Othon. Desenho e direção de eventos motivacionais para grandes plateias. Condução de treinamentos e palestras com os seguintes temas como: Negociação e Gestão de Conflitos,O Líder e a Geração Y, Gestão de Mudanças, Foco no Resultado, Preparação para o 3 ato – O que fazer quando a aposentadoria se aproxima?, Gestão por Influência, Líder do Quê?, Técnicas de Apresentação, Formação de Multiplicadores Coautora do livro Segunda-Feira Feliz (Editora Riddel). Professora da Fia e Dom Cabral.

Engenheiro pelo ITA. Pós-Graduado em Administração com ênfase em Marketing e Finanças pela FGV. Mestre em Psicologia Social pela PUC-SP. Sócio Diretor da Honda & Gentil, empresa especializada em desenvolvimento da liderança e relacionamento interpessoal. Ministra cursos e programas gerenciais nos seguintes temas: vendas, negociação, qualidade no atendimento, liderança, gestão de pessoas, relacionamento interpessoal e times de trabalho. Durante anos exerceu diversas funções no Citibank, entre elas as de Gerente de Produtos e Mercado, Gerente de Vendas, Gerente de Atendimento a Clientes e Diretor de Cursos de Treinamento e Desenvolvimento Gerencial. É autor dos livros: Segunda-feira Feliz (Editora Riddel), Como Transformar Defeitos em Virtudes (Editora Gente) e Kaizen – Formação de Consultores Internos (Editora Érica), publicados no Brasil e na Argentina.

Docente no Insper há 24 anos. Atualmente leciona na Pós Graduação e na área de Educação Executiva, cursos abertos e customizados, em programas de Liderança, Negociação Estratégica, Gestão de Conflitos, Trabalho em Equipe e Coaching. Prêmio Chafi Haddad de Excelência em Ensino no programa de Pós-graduação Certificates. Docente no Albert Einstein Instituto Israelita de Ensino e Pesquisa na Graduação, disciplina Gestão de Equipes e Liderança. Trinta anos de carreira profissional nas áreas de Desenvolvimento Humano, Organizacional e Consultoria, atuando em empresas como: Basf, MRV, Itaú, TOTVS, Pernambucanas, Swiss Re, LIBBS, Ambev e Rumo. Desenvolve treinamentos e programas de Liderança, Gestão de Equipes, Negociação Estratégica, Executive Coaching, Mentoring e Team Building. Certificação Internacional em Coaching pelo Integrated Coaching Institute (ICI), qualificação em Assessment pelo Center for Creative Leadership (CCL) e certificação nas ferramentas de perfil psicológico e comportamental – MBTI, LABEL e OPQ23. Graduação em Administração de Empresa pela PUC-SP e Mestrado Multidisciplinar em Educação, Administração e Comunicação pela Universidade São Marcos-SP.